Course Description

Als Führungskraft wird sehr vieles von dir erwartet. Zwischen all den unterschiedlichen Erwartungen die Wichtigste auszumachen, ist da oftmals gar nicht so einfach, immerhin ist deine Arbeitszeit begrenzt. Besonders aus unternehmerischer Sicht ist die Ergebnissicherung eine der wichtigsten Aufgaben, was in vielen Fällen zur Folge hat, dass die Mitarbeiterentwicklung auf der Strecke bleibt. Das die Ergebnissicherung wichtig ist, wollen wir auch gar nicht hinterfragen, immerhin steht und fällt mit ihr am Ende des Tages alles. Die Frage, die wir uns vielmehr gestellt haben, ist, wie bewerkstelligen wir das am wirksamsten?

Das Ergebnis sind top entwickelte, motivierte Mitarbeiter*innen, die selbstständig arbeiten und kontinuierlich Höchstleistungen erzielen. Als Führungskraft kannst du dies beeinflussen, indem du deinen Mitarbeiter*innen ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffst, das sie gerne zur Arbeit kommen lässt und ihnen die perfekten Rahmenbedingungen dafür bietet erfolgreich zu sein. Gepaart mit systematischer und kontinuierlicher Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter*innen, lässt du diese so über ihren eigenen Schatten hinaus wachsen und ihr volles Potenzial entfalten, was dir und deinem Team nicht nur ein super Arbeitsklima verschafft, sondern in unseren Augen auch das am Abstand wirksamste Rezept dafür ist, um langfristig großartige und nachhaltige Erfolge mit deinem Team zu feiern. 

In diesem Kurs lernst du: 

  1. Warum die Mitarbeiterentwicklung im Fokus deines Handelns steht
  2. Deine persönliche Führungsphilosophie zu entwickeln
  3. Tools für die wirksame Mitarbeiterentwicklung
  4. Methoden Teambuilding und Kultur

Dieser Kurs ist ein Bestandteil des JM GAME CHANGERs. Mitglieder haben Zugriff auf alle 5 Kurse. JETZT MITGLIED WERDEN

Course Content

Workbook Block 4 - Mitarbeiterentwicklung Teil 1

Das Herzstück deines Führungskräftetrainings und dein persönlicher Begleiter und Coach.
JM GAME CHANGER Lektion 11-13: Mitarbeiterfokus und Mitarbeiterentwicklung Teil 1

Video Lektion 11: Warum meine Mitarbeiter*innen im Zentrum meiner Bemühungen stehen

Was uns dazu bewegt hat unserer Mitarbeiter*innen in den Mittelpunkt zu stellen und wie wir das Thema Mitarbeiterfokus leben, erfährst du in unserem heutigen Video.
Video Lektion 11: Warum meine Mitarbeiter*innen im Zentrum meiner Bemühungen stehen

Video Lektion 12: Meine Führungsphilosophie

Im heutigen Video stellen wir dir unsere 13 Führungsprinzipien vor, die uns als Führungskräfte auszeichnen.
Video Lektion 12: Meine Führungsphilosophie

Video Lektion 13: Tools für individuelle Mitarbeiterentwicklung

Was ist, wenn deine Mitarbeiter*innen ihren Anteil an ihrer Weiterentwicklung nicht erfüllen? Marcel gibt dir im heutigen Video noch einen weiteren Blickwinkel auf das Thema Mitarbeiterentwicklung mit.
Video Lektion 13: Tools für individuelle Mitarbeiterentwicklung

Workbook Block 4 - Mitarbeiterentwicklung Teil 2

Das Herzstück deines Führungskräftetrainings und dein persönlicher Begleiter und Coach.
JM GAME CHANGER Lektion 14-15: Mitarbeiterfokus und Mitarbeiterentwicklung Teil 2

Video Lektion 14: Wirksam Feedback geben

Die Qualität deines Feedbacks steht und fällt mit der Qualität deiner Kommunikation und heute ordnet John für dich das Thema Feedback in einen kommunikationspsychologischen Kontext ein.
Video Lektion 14: Wirksam Feedback geben

Video Lektion 15: Jahresgespräche und kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung

Warum das Jahresgespräch unfassbar viel Potenzial für die Entwicklung deiner Mitarbeiter*innen birgt und weshalb es mit einem einzigen Gespräch im Jahr nicht getan ist, diskutieren wir in unserem heutigen Video.
Video Lektion 15: Jahresgespräche und kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung

Workbook Block 4 - Mitarbeiterentwicklung Teil 3

Das Herzstück deines Führungskräftetrainings und dein persönlicher Begleiter und Coach.
JM GAME CHANGER Lektion 16-17: Mitarbeiterfokus und Mitarbeiterentwicklung Teil 3 + Transfer

Video Lektion 16: Team und Kultur

Heute bekommst du einen ungefilterten Einblick in typisches Gespräch von uns beiden an der Bar. Wir haben uns darüber unterhalten, was Team eigentlich bedeutet und was die erfolgreichsten Teams, von denen wir ein Teil waren, ausgemacht hat.
Video Lektion 16: Team und Kultur

Video Lektion 17: Methoden für Teambuilding

Im heutigen Video stellen wir dir unsere Herangehensweise an das Thema Teambuilding vor und wie wir mit Kreativität und Phantasie unserer Mitarbeiter*innen näher zusammenbringen.
Video Lektion 17: Methoden für Teambuilding

Video GAME CHANGER Transfer 2: Mitarbeiterfokus

Im heutigen Video stellen wir dir vor, was wir tun, um sicherzustellen, dass das Thema Mitarbeiterentwicklung auch bei einem vollen Zeitplan nicht unter geht und immer die nötige Aufmerksamkeit erhält.
Video GAME CHANGER Transfer 2: Mitarbeiterfokus